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作業人から仕事人へ。いつまで作業だけで満足しているのか

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作業は断じて仕事だけではありません

作業を仕事と思っている労働者は多いです。

特に若年層において

本日は、仕事と作業の違いについてお話します。

ただし、

未就業者もしくは若年労働者向けとなりますので、あらかじめご了承ください。

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キャリア豊富な仕事人には当たり前すぎて、退屈ですから




作業とはなんだろう

作業とは、目的目標に向かって結果を出す行為を指します。

その特色は、自己完結行為であるという点にあります。

この点が、仕事とは異なるのですが、その理由は後述します。

作業は二種類にわかれます。

  • 単純作業
  • 複雑作業
  • 単純な工程を経て、低い価値を生み出す行為が単純作業です。
  • 複雑な工程を経て、一定程度の価値を生み出す行為が複雑作業となります。

いずれの行為も、最初から最後まで自分次第であるので、さしたるストレスは生じないはずです。

皆無ではないですが、たかが知れています

誰がやっても結果は変わらない。このことが作業の本質です。

結果以外に違いがあるとすれば、作業時間の長短だけとなります。

結果が出ないということはありえません

仮にそうであれば、速やかに職場を離脱するしか選択肢はないでしょうね。

能力が絶対的に不足しています。

該当者は残念ながら、腕を磨き、出直すしか道はないでしょう。




仕事とはなんだろう

仕事とは、目的目標に向かって結果を出す行為です。

ゆえに、ここまでは作業と同じです。

違いがあるとすれば、協働、連携が不可欠であるという点です。

ここが、自己完結を特色とする作業との決定的な違いとなります。

相手を動かして、相手に動いてもらって、ナンボの世界です。

仕事には二種類あります。

  • 短期的な仕事
  • 中長期的な仕事
  • 短期的な仕事とは、短い期間・時間の中で結果を求められるものです。
  • 中長期的な仕事とは、一定以上の期間・時間をかけなければ結果を求めることができないものとなります。

両者には優劣はありません。

単純に、結果が出るまでに、時間がかかるのか、かからないかの違いだけと言えます。

ペースを気にしたことはありませんか?

作業は自分のペースでできます。

もちろん、期限は設けられているので、その範囲内でのマイペースという意味です。

仕事は自分のペースではできません。

それは、上司や組織や取引先のペースとなります。

この常識を時々忘れてしまう若年労働者は多いです。

仕事において、

マイペースを実現しようという非常識は一刻も早く捨て去りましょう。

そのほうがお互い(関係者)のためです。

仕事人としての誇りを胸に

作業はある意味、中毒性が高いものです。

一定程度の時間がかかり、一定程度の結果がもたらされるからです。

それにより、時に達成感を獲得することもできます。

危険であり、まやかしですね。

作業人としての道を極めても仕事力は一向に向上しません。

だからこそ、仕事人を目指してください。

なぜなら、仕事を通じてしか、自己の成長はないからです。

作業は百万回繰り返しても、一歩も前には進みません。

ある意味、

自らの成長実感を感じられないのであれば、仕事をする意味はほぼ消滅します。

自己完結のまどろみや殻を打ち破り、仕事人へと生成しましょう。

芋虫が蝶になるように、作業人から仕事人へと変わるのです。

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